Hidden Champions vs Unicorns: Deutschland glänzt mit über 200 Silver Unicorns

Hidden Champions vs Unicorns: Deutschland glänzt mit über 200 Silver Unicorns 1024 533 Andreas Diehl (#DNO)

Heimliche Helden und Fabelwesen. Deutschland ist stolz auf seine Hidden Champions. Hidden Champions sind eine zentrale Säule der deutschen Wirtschaft. Zur Zeit dürfen sich rund 1.500 Unternehmen zu diesem erlesenen Kreis zählen. Damit ist Deutschland einsame Weltspitze.

Auf der anderen Seite wird Deutschland als rückständig abgestempelt, weil es international vergleichsweise wenig Unicorns zu bieten hat. Als Unicorn werden Unternehmen bezeichnet, die weitgehend “jung”, nicht börsennotiert sind und eine Bewertung von über 1 Milliarden erzielen.

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Kriterien für einen Hidden Champion

Allgemein sind Hidden Champions durch folgende Kriterien gekennzeichnet:

  1. Nicht börsennotiert
  2. Inhabergeführt
  3. Sie sind in ihrer Branche die Nummer 1, 2 oder 3 auf dem Weltmarkt oder die Nummer 1 auf ihrem Heimatkontinent.
  4. Der Umsatz liegt unter 5 Milliarden Euro

Darüber hinaus verwendet das Zentrum für Europäische Wirtschaftsforschung (ZEW) in seiner Studie1.500 Hidden Champions in Deutschland: Das Erfolgsgeheimnis der heimlichen Weltmarktführer” die folgenden Kriterien für die Bewertung eines Unternehmens als Hidden Champion:

  1. Weniger als 10.000 Beschäftigte in Deutschland
  2. Überwiegender Teil des Absatzes im Ausland
  3. Signifikanter Weltmarktanteil von 1 – 10% je nach Größe des Marktes
  4. Mindestens 10% mehr Umsatzwachstum als der Branchendurchschnitt in den vorangegangenen fünf Jahren. Den Namen Hidden Champion tragen die Unternehmen, da sie dem Verbraucher selten bekannt sind. Das liegt daran, dass die Hidden Champions rein im B2B tätig sind, sich auf Nischenmärkte konzentrieren und damit nur selten in der Öffentlichkeit stehen. Circa 50% der Hidden Champions kommen aus den Bereichen Maschinenbau, Elektroindustrie oder Metallindustrie.

Unicorns – Startups mit mehr als 1 Mrd. Bewertung

Als Unicorn werden Unternehmen bezeichnet, die noch als Startups gelten, nicht börsennotiert sind und eine Bewertung von über 1 Milliarden erzielen. Im internationalen Vergleich schneidet Deutschland bei den Unicorns relativ schlecht ab.

https://de.statista.com/infografik/7002/wo-die-einhoerner-herkommen/

Innovation ist das Geheimnis des Erfolges der Hidden Champions

Hidden Champions bestechen durch eine sehr gute Performance im Bereich Innovation. Das betrifft sowohl ihre Bereitschaft zu innovieren, als auch ihre Fähigkeit Innovationen erfolgreich am Markt zu platzieren. Im Fokus stehen Produkt- und Prozessinnovationen. Dementsprechend gut sind Hidden Champions darin, Kundenanforderungen und technologische Möglichkeiten unter einen Hut zu kriegen. Besonders erstaunlich finde ich, dass bereits über 60% der Hidden Champions mit neuen Organisationsmethoden arbeiten. Folglich scheinen selbstorganisiertes Arbeiten und Agilität hier weiter verbreitet als angenommen. Da spiegelt sich der Gründergeist der Inhaber auch in der Organisation wieder.

Digitalisierung bei Hidden Champions

Wie Hidden Champions mit dem Thema Digitalisierung umgehen ist noch nicht explizit untersucht. Jedoch zeigt mir meine Erfahrung, dass Digitalisierung bei Hidden Champions auf der Tagesordnung steht, Hidden Champions digital progressiver und mehr Digital Leadership entwickeln als wir es als Außenstehende vermuten. Hidden Champions sind unternehmerisch geprägt, organisieren sich entsprechend und haben Innovation und Wachstum in ihrer DNA. Allerdings sind eine Vielzahl der digitalen Vorhaben prozess- und effizienzorientiert. Die Digitale Transformation ist dort eher geprägt von Adaption and Automatisierung des Bestandsgeschäfts als von einer Innovation des Geschäftsmodells getrieben durch digitale Technologien. Etwas frech gesagt: Die IT Budgets hängen traditionell am CFO und sind damit per se eher Kosten- und Status-Quo als wert- und wachstumsorientiert.

Über 200 deutsche “Silver-Unicorns”

In der Summe gibt es circa 200 mittelständische Unternehmen mit mehr als 750 Millionen Euro Umsatz, die nicht an der Börse gelistet und primär in Familienhand sind. Auf dem Bierdeckel mit einem Umsatz Multiple von 1,25 gerechnet würde das für mehr als 200 Unicorns reichen. Wenn man berücksichtigt, dass je nach Branche auch höhere Multiples erreicht werden, vielleicht auch für noch mehr. Unter den deutschen “Silver Unicorns” sind illustre Namen wie die HIPP Gruppe, Viessmann oder Haribo. Also Unternehmen mit bewegender Geschichte, die uns alle schon unser ganzes Leben lang begleiten.

Unicorns vs Hidden Champions

Unicorns Silver Unicorns
Bewertung > 1 Mrd. > 1 Mrd.
Anzahl in Deutschland 4 > 200
Bestechen durch … Neue Geschäftsmodelle, Technologie und Geschwindigkeit Kontinuität, Innovation und Wachstum
Finanzierung VC finanziert Familienunternehmen
Altersdurchschnitt 3-15 Jahre 25-150 Jahre
Profitabilität ungewiss solide

Fazit

“In the long run there is not much discrimination against superior talent.”

Vielleicht ist Deutschland kein Weltmeister im Züchten von Unicorns. Möglicherweise drehen sich unsere digitalen Hidden Champions nicht so schnell wie die jungen Wilden. Vielleicht sind sie aber auch in alter Tradition und deutscher Bescheidenheit nicht ganz so publicity süchtig. Allerdings überzeugen sie durch Wachstum, Innovationskraft und Kontinuität. Und das zum Teil seit vielen Jahrzehnten. Andere gefeierte Unicorns wie Jawbone (ehemaliges Unicorn, aktuell in der Liquidation) schaffen es nicht so weit.

Silver Unicorns haben Geschichte und sind “in the long run” sehr erfolgreich. Schön wäre, wenn es noch mehr direkte Wege gäbe, wie Startups und Gründer vom Wissen und der Erfahrung der Hidden Champions profitieren können. Unternehmen wie Viessmann oder die Diehl Gruppe sind exzellente Beispiele, wie etablierte Unternehmen ihr Wissen und ihre Erfahrung einsetzen, um die nächsten deutschen digitalen Champions aktiv mit zu gestalten.

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